（县行政审批局 张跃红）
写好“学”字诀，把学习作为修身之道。要不断创新学习思路、丰富学习载体，努力促进青年干部在理论上、笔头上、口头上有“几把刷子”。以党史学习教育为契机，全面深入学习指定教材、系列讲话，坚持“先学一步，多学一些，深学一层”，打牢理论功底，提升理论素养，成为理论上的“高手”。多下基层、多听民意，把群众的利益和需求作为素材，创作“沾泥土、带露珠、冒热气”的文章，以此练就过硬“笔杆子”。要走上讲台，勇于在“我是党课主讲人”、党委中心组学习等活动中亮相，敢于在各类培训会、汇报会、交流会上作主旨演讲，乐于在田间地头、工厂车间和普通百姓做交流，做到理论与实际相结合，讲政治、讲政策、讲理论，练就“铁嗓子”“嘴皮子”。
写好“干”字诀，把实干作为立身之要。青年干部要静下心来、脚踏实地、真抓实干，用钉钉子精神做好本职工作。坚持扎根基层，积极参与项目工程、脱贫攻坚、信访维稳、征地拆迁、基层党建等重点难点工作。要把工作重心放在农村，解决人民群众最关心、最直接、最现实的需求问题，中工作中成长成才，着力改善农村基础设施、人居环境，着力提高农村物质生活、文化供给，切实让群众拥有幸福感、满足感。要继承和发扬“功成不必在我”的奉献精神和“功成必定有我”的担当精神，敢于接烫手的山芋，敢于做热锅上的蚂蚁，在基层工作中锤炼意志、增强本领。
写好“实”字诀，把务实作为成事之本。坚持“以考核抓落实、以考核促实效”原则，提升对年轻干部培养的重视程度、投入强度、组织力度，提高年轻干部工作的主动性、竞争性、创新性。坚持目标靠实，根据年度工作要点制定量化、细化青年干部考核任务，以加扣分小项为实际抓手制定预期目标。抓好责任落实，制定年度、季度、月度、每日工作计划，针对计划完成情况做好总结，相关领导抓好督促点评；青年干部在完成重点工作、重大活动时，要落实主体责任，确保工作有预案、有着落、有实效。确保成绩真实。对照考核，青年干部填写自评分，注明本年度取得的成绩、收获的成果，确认数量与得分之间的直接关系，保证年轻干部考核成绩真实有效。
新闻热点
