跑好成长成才的“长跑”

 （县司法局 乔月恒）

近年来，年轻干部如何成长成才是一个热点话题。从运动角度看，年轻干部成长成才就是一场“长跑”。作为党和国家事业的生力军，年轻干部唯有跑好成长成才的“长跑”，才能跑好中国式现代化的“长跑”。

打好基础“稳起步”。起步不必快，但一定要稳，好的起步是跑步中的关键一环，能够帮助运动员在短时间内达到最佳速度。台上一分钟，台下十年功。对于年轻干部而言，“稳起步”的关键在于扎实的基础。一些年轻干部在起步阶段就落后，究其原因是缺乏坚定的政治立场和充足的业务知识技能储备。因此，广大年轻干部应发挥学习能力强的优势，自觉学习理论知识，加强党性修养，筑牢理想信念根基，与时俱进学习掌握科技创新、智改数转、乡村振兴等相关知识，不断提升理论素养和业务能力。

增强耐力“长续航”。长跑运动，比拼的不是爆发力，而是耐久力，年轻干部成长成才也是如此，“三分钟热度”不可取，需要耐得住艰苦、耐得住寂寞、耐得住挫折。当前，各地都比较重视年轻干部的实践锻炼，通过多种方式安排他们到急难险重岗位和基层一线墩苗历练。由于阅历不够、条件艰苦和环境复杂，开展工作时难免遇到一些棘手的矛盾问题。唯有以甘守艰苦的心态，攻坚克难的决心，勇于创新，敢于试错，扎实工作，才能攻克一个又一个难题，办好一件又一件实事，实现心理的成熟和本领的增长。

锚定目标“快冲刺”。“行百里者半九十。”后程冲刺是长跑中最艰苦的阶段，此时运动员的身体已十分疲劳，但疲劳阶段恰恰是一决胜负的关键时刻。有了“稳起步”作为基础，“强耐力”作为支撑，接下来就必须实现“快冲刺”。年轻干部应把握事业发展和个人成长的宝贵机遇，稳得住心神、抗得住诱惑、经得起考验，摒除私心杂念、奉行一心为公。紧盯“正在做的事情”，一门心思抓推进，一往无前促落实，既要开好头，还要收好尾，既要干得好，还要干得快，力争将好的开始、好的过程转化为好的成果。