（县政协 杨婷）
习近平总书记指出，要高度关注新业态发展，坚持网上网下结合，做好新就业群体的思想引导和凝聚服务工作。外卖小哥作为新就业群体代表，来源广泛、流动性强、联系面广，同时又期盼认同归属、渴望关怀温暖。组织部门应靶向施策、多维发力，聚力打造外卖小哥群体党建品牌，以红色力量为外卖小哥“保驾护航”。
掌握人员底数夯基础。摸清弄准外卖小哥底数，才能精准靶向发力。“走下去”获得支持，联合行业主管部门压实外卖企业责任，通过精准宣传、深入发动争取外卖企业负责人支持，依托互联网平台企业资源，全面掌握区域内外卖网点分布、组织构架和党员底数情况。“走进去”了解信息，通过座谈、走访、慰问等，与外卖小哥面对面地交流，在互动中拉近距离、掌握需求、结交朋友，引导他们主动亮出党员身份、向党组织报到。“融进去”沉浸体验，通过跟人跟车体验他们的“酸甜苦辣”，精准“把脉”行业特点、群体现状和个体需求，系统梳理标准化服务项目清单，为实现“业务发展到哪里，党建工作就覆盖到哪里”打下坚实基础。
明确工作路数抓推进。严密组织体系、建强服务阵地，是推动外卖小哥群体党建工作健康有序发展的重要保障。强化“两个覆盖”，构建站点党组织、平台党组织、功能型党组织协同运行体系，选派党建指导员为外卖企业提供党建指导、政策宣讲、项目申报等服务，让外卖服务企业党组织建起来、转起来、强起来；紧盯核心区域，聚焦人气高、标志性商圈街区等外卖骑手高度集聚区域，开展组织联建、活动联办、工作联推，将流动党员小哥纳入党组织统一管理。搭建先锋阵地，按照就近、方便、显眼原则，盘活党群服务阵地资源，整合职能单位专业力量，打造外卖小哥专属驿站，提供歇歇脚、缓缓劲、充充电等基本服务，以暖心服务温暖外卖小哥。
拿出创新招数求实效。做好外卖小哥群体党建工作，既要实现“结果”，更要体现“效果”。强化机制保障，坚持管理与激励“双轮”驱动，探索外卖小哥积分制管理，建立“志愿服务－积分管理－奖品兑换”工作机制，引导他们积极参与疫情防控、基层治理等，展现“新”力量、彰显“新”作为。释放先锋效应，开展“党员示范岗”创建、“五星外卖小哥”评选等活动，探索推行星级专享服务，不断增强他们的认同感、归属感、荣誉感。培树特色品牌，坚持把引领小哥、凝聚小哥、服务小哥作为出发点和落脚点，结合行业特点、身份特质，积极打造立得住、推得开、叫得响的外卖小哥党建品牌，在“双向奔赴”中实现共赢发展。
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