沽源九连城镇杜瑞冬
胡适先生写过一篇传记题材的寓言叫《差不多先生传》,主人公“差不多先生”一生都以差不多的态度对待身边大大小小的事情,最终因“差不多”的态度而丧命。寓言讽刺了当时中国社会那些处事不认真的人,提醒告诫我们处事处世不能抱着差不多的态度。寓言的启示对于年轻干部而言同样适用,如何远离“差不多先生”的标签,成为新时代的优秀年轻干部是我们需要思考的问题。
不偏,找到自己的“领航灯”。理想是指路明灯,没有理想,就没有坚定的方向。只有找到自己的“领航灯”,才能保证在前进的路上不偏离航向,最终抵达胜利的彼岸。年轻干部要树立远大理想,把坚定共产主义信仰最为理想之魂,主动学习掌握党史国情,利用马克思主义的立场、观点和方法观察事物、解决问题、指导实践;树立崇高的道德品质和精神境界,把全心全意为人民服务作为自身工作的宗旨,识大体、顾大局,做一个旗帜鲜明讲政治的新时代好干部。
不躁,用好自己的“节拍器”。统筹兼顾能力是干部必须具备的重要素质之一。在快节奏的当下,面对各类繁杂工作,大部分年轻干部不能及时适应,容易出现不适应、逃避等焦躁心态。要学会弹钢琴,找到属于自己节奏。要急事缓做,缓做不等于拖延,而是要在明确方针政策、领导意图之后有条不紊的制定工作计划,集小胜为大胜,确保每一件小事尽可能“零缺陷”“无瑕疵”。要缓事前置,学会打提前量,办事前想好可能发生的情况,提前制定工作预案,心里有谱才能万事靠谱。
不傲,紧盯自己的“薄弱点”。历览古今多少事,成由谦逊败由奢。部分年轻干部因为谦虚不足、傲气有余,导致事事过于自信,距离成功越来越远,因此必须懂得褪去傲气、摈弃虚浮,学会沉淀。要吸取“永仲”之伤的教训,不满足于“吃老本”“靠天分”,切忌成为井底之蛙。要学会磨去棱角,正视自己,树立“吾三日自省吾身”的自觉,找到自身的“薄弱点”。要多向领导同事请教,把后天的学习积累当做补齐短板的最佳材料,不光要学习他们处理问题的方法,还要学习他们思考问题的切入点和沟通协调的艺术,像海绵一样源源不断吸取养分。
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