“三个突出”让述职评议考真考实

 (大两镇 何洪志)

当下，各级党组织正梯次开展党组织书记抓基层党建述职评议考核工作，笔者认为，必须突出政治引领、突出问题导向、突出实干实绩，才能考真考准、考出实效，推动基层党建与中心工作相融共促。

突出政治引领，锻造过硬“铁军”。各级党组织要把政治素养作为考核的“第一关口”，在评议中将年度民主测评和政治素质测评相结合，围绕政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力和政治自律等方面开展实地测评、调研走访，把“两个维护”不坚决、“四个意识”树得不牢、“四个自信”缺乏的党员领导干部甄别出来，对思想消极颓废、精神状态差、心思不在工作上、参加组织生活不正常的党员干部进行“咬耳扯袖”，让选择性贯彻执行上级工作要求、面对突发事件畏首畏尾、关键时刻冲不上的干部“腾挪”出关键岗位，推动党员干部在增强斗争本领中保持政治自觉、在践行初心使命中保持政治本色、在勇于自我革命中保持政治清醒，锻造对党忠诚的过硬“铁军”。

突出问题导向，夯实基层“根基”。在述职评议考核中，要强化大抓党建、大抓基层鲜明导向，将年初制定的基层党建重点任务、重点项目对标对表，逐项“过筛子”。要对基层党建责任落实、基础党务工作开展、各领域基层党建重点推进等情况进行综合研判、客观评价，推动各级党组织书记履行抓基层党建“第一责任人”责任及班子成员履行“一岗双责”责任。要深入基层一线，听取群众意见和服务企业、市场主体意见，不以台账论“高下”、不以“痕迹”论英雄，把解决问题作为终极目标和考核导向，以高质量党建引领和保障高质量发展，不断深耕厚植党在基层的执政根基。

突出实干实绩，交出合格“答卷”。推动经济社会高质量发展，关键要落到一个“干”字上。各级党员干部要以高度的历史责任感和使命感，奋力苦干实干、奋勇攻坚克难，努力把年度制定的方案计划落在项目中、推在产业上、抓到最前沿。各级党组织抓述职评议考核时，要着重聚焦营商环境是否改善、民生项目是否落实、疫情防控是否精准、人民满意度是否提升等方面，助推党建工作与中心任务、重点工作高度契合。要正确对待推动改革发展过程中面临的问题，为改革者护航、为实干者鼓劲，方能将党建工作优势转化为推动经济社会发展动能，以发展成效检验党建工作成色，向党和人民交出年终大考的合格“答卷”。