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巧用“加法” 为乡村振兴“赋能加码”


文章来源:网络
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发布时间:2024-12-27 21:25:10

近年来,我们克服较为严重的自然灾害等多重不利影响,粮食产量再创历史新高,农民收入较快增长,农村社会和谐稳定。推进中国式现代化,必须坚持不懈夯实农业基础,牢牢紧抓“党建、产业、人才”建设,推进乡村全面振兴。 以“党建+”为引领,筑牢乡村振兴“压舱石”。要加强以组织振兴引领乡村振兴,始终把建强战斗堡垒、强化组织保障作为推动乡村振兴发展的有力抓手,不断夯实基层党组织的战斗堡垒作用,抓实党支部标准化、规范化建设,确保党支部的政治功能和抓党建促乡村振兴的战斗堡垒作用得到有力提升。要充分发挥农村党员先锋模范带动作用,深入推进移风易俗,积极探索乡村治理新路子,厚植文明乡风,坚持把党的理论传递给每位党员,带入寻常百姓家,全面筑牢乡村振兴“红色堡垒”。 以“产业+”为重点,打造乡村振兴“新引擎”。坚持以“产业+”为重点,打造乡村振兴新高地。产业振兴是乡村振兴的重中之重,只有把产业发展起来了,巩固拓展脱贫攻坚成果、全面推进乡村振兴才有坚实物质基础,农民增收才有稳定可靠保障。因此,要全力做好产业振兴发展,充分立足当地基础条件、比较优势、地理区位,因地制宜推进土地规模化流转、集约化经营、产业化合作等,大力发展乡村旅游、智慧农业等新产业新业态,实施农业农村重大项目,积极培育一批优势农业产业,建立健全集体经济发展激励机制,不断完善村集体经济产业发展新格局,深入拓展农民致富空间,稳扎稳打推进乡村振兴。 以“人才+”为支撑,增强乡村振兴“智动力”。人才振兴是乡村振兴的基础,要创新乡村人才工作体制机制,充分激发乡村现有人才活力,把更多城市人才引向乡村创新创业。乡村振兴,关键在人,必须建设一支本领过硬、作风过硬的干部队伍,以人才振兴撬动乡村振兴。要完善人才服务基层制度,有意识地培养、引进、用好各类人才扎根农村,续写好巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的“人才篇章”。要完善人才关爱激励制度,抓好人才各项政策落地,及时解决人才急难愁盼问题,让各类人才“愿意来”“下得去”“留得住”“干得好”。